普洱南邦河生物药业开发有限公司成立于2021年9月16日，负责实施开发普洱市思茅生物医药产业园项目。注册资本：10,000.00万元；经营范围为：建设工程施工；药品批发；药品生产；药品委托生产；药品进出口；药品零售；药品互联网信息服务；医护人员防护用品生产（Ⅱ类医疗器械）；食品销售。一般项目：以自有资金从事投资活动；物业管理；土地整治服务；土地调查评估服务；规划设计管理；非居住房地产租赁；住房租赁；金属结构制造；健康咨询服务（不含诊疗服务）；医学研究和试验发展；商务代理代办服务；中草药种植；第一类医疗器械生产；第一类医疗器械销售；第一类医疗器械租赁；中药提取物生产；制药专用设备销售；制药专用设备制造；医护人员防护用品零售；医护人员防护用品批发；建筑材料销售；金属材料销售；建筑用钢筋产品销售。
公司因业务需要，现计划面向社会公开招聘工作人员4名，现将有关招聘事宜公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会，公开报名，综合评定，择优聘用。
二、招聘岗位及人数
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序号 |
部门 |
岗位 |
人数 |
备注 |
笔试要求 |
薪酬 |
工作地点 |
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1 |
行政综合部 |
专员1 |
1 |
年龄35周岁以下，本科学历。三年及三年以上办公室工作经验，无违法犯罪记录，能熟练运用电脑操作各类办公软件，具有较强公文处理能力和写作能力。具备较强的大局意识和工作责任心，能尽快适应工作环境独立开展工作。 |
综合应用能力 |
3500元/月 |
公司办公室（茶苑路4号思茅区档案馆5楼） |
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2 |
行政综合部 |
专员2 |
1 |
年龄35周岁以下，本科学历。三年及三年以上人事管理工作经验，无违法犯罪记录，能熟练运用电脑操作各类办公软件，能协助配合综合行政部完成其他工作。具备较强的大局意识和工作责任心，能尽快适应工作环境独立开展工作。 |
综合应用能力 |
3500元/月 |
公司办公室（茶苑路4号思茅区档案馆5楼） |
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3 |
工程技术部 |
造价兼资料 |
1 |
年龄45周岁以下，专科及以上学历。三年及以上工程造价工作经验，有从业资格证优先考虑。无违法犯罪记录，熟悉工程管理及工程造价相关知识，具备较强的大局意识和工作责任心，能尽快适应工作环境独立开展工作。 |
综合应用能力+专业知识 |
4500元/月 |
项目地点（南邦河村站房小组） |
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4 |
工程技术部 |
工程技术员 |
1 |
年龄45周岁以下，专科及以上学历。三年及以上土建工程工作经验，有从业资格证优先考虑。无违法犯罪记录，熟悉工程管理及工程造价相关知识，具备较强的大局意识和工作责任心，能尽快适应工作环境独立开展工作。 |
综合应用能力+专业知识 |
8000元/月 |
项目地点（南邦河村站房小组） |
三、招聘范围
符合相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员均可报名。
（一）报名者应具备以下条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；
2.拥护中国共产党领导和社会主义制度，拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素养、专业能力、职业操守；
3.诚实守信，品行端正，人格健全；
4.爱岗敬业，有较强的事业心和责任感；
5.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力；
6.具有教育行政主管部门认可的招聘岗位所需的学历、学位，于2022年8月31日前取得学历、学位证书，符合条件的留学回国人员需提供教育部留学服务中心国外学历学位认证书；
7.具有符合应聘岗位要求的身体条件；
8.符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。
（二）有下列情形者不得报名
1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的；正在接受司法调查尚未作出结论的；
2.被开除中国共产党党籍的人员、因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职的人员、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员、在以往事业单位录用考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，以及法律法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他情况的人员；
3.有其他违反国家法律、法规行为的。
四、招聘程序
本次招聘主要采取笔试、面试相结合的方式，按照发布公告、网络报名、资格初审、笔试、面试、考察，公示、聘用等程序进行。
（一）发布公告
招聘公告在思茅区就业微服务公众号、普洱就业公众号等网络平台发布。
（二）网络报名
1.报名方式：采取网络报名，统一在云南服务考试平台报名系统（https://baoming.ynexam.com/）进行网络报名。 报名时须按照求填写个人简历信息，并上传学历学位证、职称、资格证书等。每人限报一个岗位，不收取任何费用。
2.网络报名时间：2023年5月19日16:00至2023年5月30日12:00止
（三）资格初审
报名时即根据公告岗位条件等要求进行资格初审，报名人员需真实、准确、完整地提供相关材料，对于弄虚作假行为，一经查实，即终止或取消考试和聘用资格，并按照考试违纪违规行为处理办法的有关规定予以处理。
岗位招聘人数与符合报名条件人数比例原则不得低于1:3。报名人数达不到开考比例的，经招聘工作领导小组研究同意，可递减招聘岗位数量、裁减职位或者适当放宽开考比例。
（四）笔试
笔试采用闭卷的方式进行，笔试初定于6月3日在普洱市思茅区进行，具体时间及地点以准考证为准。笔试分值为100分，主要测试应试者应具备的专业知识及综合能力。
（五）面试
面试根据笔试成绩从高到低顺序，按照招聘岗位1:3比例确认面试人员。面试主要采取半结构化方式进行，主要考察求职者基本素质和专业能力，总分100分。面试初定6月4日在普洱市思茅区开展，具体时间、地点另行通知。面试最低合格分数线70分，面试成绩未达到最低合格分数线的，考察及后续环节。综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，按四舍五入保留小数点后两位，以综合成绩从高到低确定进入考察人选。
（六）考察
根据综合成绩从高到低顺序，按照1:1比例确定考察人选。同岗位综合成绩相同者面试成绩高者优先。考察发现有不符合录用资格的，不进入后续环节。 因考察不合格或自动弃权的，按照综合成绩由高分到低分的顺序递补1次，递补人员应从参加面试且达到面试最低合格分数线人员中产生。
（七）公示
根据应聘者的综合成绩、考察情况等，择优确定拟录用人员。招聘结果在云南考试服务平台报名系统公示7个工作日。
（八）聘用
公示期满，对没有问题或反映问题不影响招聘的，按有关程序办理聘用手续。录用人员与普洱市劳务服务有限公司正式签订《劳动合同》，由劳务公司安排岗位外包人员至普洱南邦河生物药业开发有限公司工作。普洱市劳务服务有限公司依法为岗位外包人员缴纳各种社会保险，属岗位外包人员个人缴纳部分，从岗位外包人员工资中代为扣缴。
五、其他事项
（一）招聘期间，请报考人员主动及时关注，云南考试服务平台报名系统（https://baoming.ynexam.com/）发布的相关通知、公告，保证报名时提供的通讯方式畅通，因应聘人员不及时上网查阅或通讯方式错误不畅通而造成的后果，由应聘人员承担。
（二）应聘人员应严格遵守考试纪律，确保报名信息、提供材料的真实性和准确性，凡弄虚作假的，严肃处理，取消应聘资格。资格审查贯穿整个招聘过程，对在任何一个环节查明不符合公告要求的应聘人员，一律取消考试或聘用资格。
（三）本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（四）其他未尽事宜由招聘工作组负责解释。
普洱市劳务服务有限公司
2023年5月19日